L’équipe du CREDIR

Médecins, cadres et dirigeants d’entreprises, experts-comptables, avocats, coaches sportifs …

Des intervenants qui sont aussi des « pairs »

De nombreux intervenants du CREDIR ont connu des difficultés dans leurs vies professionnelles ou personnelles.
Ils ont ensuite rebondi. Tous savent que ce n’est pas évident.
Ils ont envie d’aider ceux qui traversent ou vont traverser des périodes de transition pleines de défis et d’inconnues.
Ils s’impliquent dans les stages, dans la recherche ou dans la gestion du dispositif.

Jean-Denis Budin

Le travail de recherche de Jean-Denis à Paris Dauphine sur « Les Facteurs Clés de Succès dans l’Echec » est à l’origine du CREDIR.
Jean-Denis est le Président du CREDIR Research Institute.
Pendant ces années de recherche, Jean-Denis BUDIN a étudié les méthodes de prise en charge des sportifs de haut niveau quand ils sont blessés ou quand ils doivent s’entrainer pour la prochaine compétition.
Le CREDIR est une transposition de ces approches à l’usage des professionnels, notamment pour ceux qui sont confrontés à des transitions professionnelles ou personnelles.

Anne PINCHART Présidente CREDIR Training

Anne Pinchart

Présidente de CREDIR Trainning.
Après des études commerciales, Anne travaille dans une grande banque Américaine; pendant 20 ans , elle y occupe différentes fonctions avant d’être nommée directrice Crédits et membre du Conseil d’administration. Juste avant la crise de 2008, elle est licenciée. Elle se relance alors dans l’enseignement en école de commerce . En parallèle, elle reprend des études pour obtenir un Master en Business Coaching et participe activement au démarrage du Credir. Elle y intervient régulièrement comme paire. Depuis avril 2017, Anne a repris une fonction de Directrice Crédits pour une banque belge.

Dominique Brunissen

Dominique Brunissen

Dominique Brunissen est Conseil en gestion du changement et Président de CREDIR Transition.​
Démarrant très tôt dans le monde du service aux entreprises, Dominique Brunissen a d’abord dirigé une filiale d’IBM. Puis en 1993, a créé son premier cabinet conseil, VF Consult, autour de la transformation (y compris numérique) des organisations. En 2017, il a cofondé la SAS CERVEAU 2, qui regroupe ses activités de conseil exercées avec celles de 3 amis et collègues pour développer le concept de « Mentoring Global ».
Il a en outre participé à la naissance et au développement du CREDIR depuis son origine.

Une équipe pluridisciplinaire en France

Benoît GILLAIN

Médecin spécialiste

Carole DEGOUY CREDIR Académie

Carole DEGOUY

Directrice du développement

Lilia MANSOURI

Administration

Yannick BEHR

Coach sportif

Anne PINCHART Présidente CREDIR Training

Anne PINCHART

Paire

Dan LECLAIRE

Artiste

Christine FUHRY

Expert comptable

Daniel SUTTER

Permanent

Fred MULLER

Pair

Catherine MOITRY

Administration

Ivan GUYOT

Expert finances

JF NEDELEC

Directeur CREDIR Research Institute

Jean-Denis BUDIN Directeur du CREDIR

Jean-Denis BUDIN

Pair

Marc BOUCHÉ

Médecin

Nicolas MOREAU

Expert RH

Pascale BUDIN

Paire

Johann FLECK

Coach sportif

Patrick BEHRA

Permanent

Frédéric Anspach Pair

Frédéric ANSPACH

Pair

Philippe KARM

Pair

Thomas THUET

Médecin

Chloé BRILL

Avocate

Alex RODRIGUES

Informatique

Philippe GASSMANN

Expert droit du travail

Dominique Brunissen

Dominique BRUNISSEN

Pair

Une équipe pluridisciplinaire en Belgique

Frédéric Anspach Pair

Frédéric ANSPACH Pair

Murielle Depotesta

Murielle DEPOTESTA

Equipe CREDIR BeLux

Katya SOKOLSKY

Présidente CREDIR BeLux

FORMATION

Stage/Checkup de 3 jours

Plus de 300 Stagiaires ont retrouvé l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle tout en préservant leur santé

FORMATION

Déploiement de la Qualité de Vie Globale en entreprise

Transformer l’entreprise en passant de la Qualité de Vie au Travail à la Qualité de Vie Globale

INFORMATION

Rencontres de la Transition

Tous les mois, toutes les informations sur la santé, le burnout, le sport, les projets professionnels, le sommeil…

RECHERCHE

Stress/Burnout/Épuisement

Un centre pluridisciplinaire pour faire progresser la recherche sur les méfaits de l’exposition prolongée au stress

LE CREDIR

Un lieu unique de prévention du burnout

Les 3 composantes du CREDIR : Accompagnement des professionnels, déploiement de la QVG et Recherche.

CREDIR ACADEMIES

Au service des Métiers

Certains métiers sont en souffrance. C’est le cas des restaurateurs, et de bien d’autres.
Le CREDIR se met à leur service.