Bilan de compétences

CPF-CREDIR

« REBOND » : Le bilan de compétence et de transition professionnelle du CREDIR via le CPF

  • Trouver un meilleur équilibre professionnel et personnel en prenant en compte les aspects psychologiques et physiques
  • Structurer un projet professionnel en cohérence avec un projet de vie
  • Construire un plan d’action à mettre en œuvre tant sur le plan personnel que professionnel.

Planning des phases de la formation

J-11 

Phase d'inscription

Délai de 11 jours

J 

Phase préliminaire

Entretien
1h30

J+2 semaines

Phase d'investigation

Stage 3 jours résidentiel 20h00

J+6 semaines

Phase d'investigation

Entretien
1h30

J+10 semaines

Phase de conclusion

Entretien
1h00

J+42 semaines

Phase de suivi à 6 mois

Questionnaire